岗位职责: ◆根据事业部实际需要选择合适的管理模式，组织建立科学的营销体系与管理流程； ◆根据公司的战略规划及区域市场发展需要，制定总体销售战略、销售计划及量化销售目标； ◆制定全年销售费用预算，完成公司下达的销售任务，并根据实际市场情况调整销售运营政策； ◆根据事业部的目标组织协调各部门配合完成各项指标，并检查督促落实，确保年度目标的实现。 ◆主持编制事业部年度全面经费预算，并控制经费的总体支出； ◆完成上级交办的其他工作。任职要求: 教育背景: ◆英语类、营销类、管理类专业本科以上学历。 培训经历: ◆受过市场营销、产业经济、管理技能开发等管理方面的培训。 工作经验: ◆具有10年以上工程机械行业销售及销售管理工作经验；8年以上国际贸易销售管理经验；具有海外成功的项目经验。 技能技巧: ◆英语口语流利； ◆具有强烈的企图心和事业心； ◆具备较强的海外市场开拓能力； ◆具备较强营销队伍管理能力及组织协调能力； ◆执行能力强，坚决落实公司工作安排； ◆职业道德水准高，原则性强。