职位描述
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岗位职责:
1.协助人力资源部负责人建立和完善公司的员工关系管理体系;
2.负责劳动合同和相关协议的签订等管理;
3.办理员工录用、迁调、奖惩、离职手续;
4.完善公司人事等规章制度,负责妥善解答员工疑问;
5.组织受理员工投诉和公司内部劳资纠纷,完善内部沟通渠道;
6.负责每月薪酬核算工作;
7.负责五险一金、个税缴纳工作。
职位要求:
1.本科及以上学历;
2.1年以上员工关系或薪酬专员岗位工作经验;
3.熟悉广东省关于合同管理、五险一金等方面的法律法规及政策;
4.具备较强的沟通能力和团队合作意识,责任心强,工作积极主动、细致认真,能承担较大的工作压力。
工作地点
地址:中山中山中山市中山
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
福晟集团有限公司
- 房地产开发·建筑与工程
- 500-999人
- 私营·民营企业
- 晋安区福马路81号钱隆大第24-30层