职位描述：
职责描述：
1. 根据公司总体发展规划，负责制定公司年度、季度、月度房地产开发计划和利润目标，并组织实施保证各项计划和利润目标的实现。
2. 负责建立和健全公司管理机构、规章制度、岗位职责、激励机制、工作流程，协调公司各职能部门的工作，负责对各部门负责人的工作考核，保证公司管理科学、合理、快捷、有效。
3. 全面负责房地产项目可行性分析论证、风险评估、政府报批、招投标、施工管理、成本控制、竣工验收及营销等工作。
4. 组织安排与政府部门、合作单位及客户等各方面关系的公关工作，维护与提升公司形象和声誉。
5. 对开发项目的设计、工程、成本、营销负直接领导责任，负责各部门的日常管理工作。
6. 全面把握工程验收并组织与物业交接工作。
7. 参与选聘、任用主管工程各岗位人选;负责考核下属各部门及岗位的工作绩效;审核员工的奖、惩标准及方案;对内负责处理下属部门与公司其他部门的协作关系，对外做好相关外联工作。
任职要求：
1.有地州市项目工作经历优先。
2.土木工程、工程管理、建筑学、城市规划等相关专业本科及以上学历；有标杆房企经验优先；
3.8-10年以上地产项目开发、建设、管理工作经验，主持过不低于2个项目完整项目的开发经验，熟悉房地产全流程和全职能管控；
4.具备较强的专业能力，熟悉房地产开发建设的各个环节，现场管理经验丰富；
5.了解国家、地方相关房地产开发及建筑的政策、法律法规、技术标准及规范，具备扎实的理论基础和技术，熟悉设计、规划、配套、施工等，掌握建筑、结构、材料和现场施工监控要点。