职位描述：
岗位职责
1、接听电话，接收传真，按要求转接电话或记录信息，确保及时准确。
2、对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员。
3、负责每月统计公司员工的考勤情况，考勤资料存档。
4、负责办公用品的盘点工作，做好登记存档。并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记。
5、不定时检查用品库存，及时做好后勤保障工作。
6、负责复印、传真和打印等设备的使用与管理工作，合理使用，降低材料消耗。
7、负责整理、分类、保管公司常用表格并依据实际使用情况进行增补。
8、做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作。
9、做好材料收集、档案管理等工作。
10、协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。
11、协助上级进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务。
12、协助上级做好公司各部门之间的协调工作，积极完成上级交办的临时事务。
岗位要求
1、人力资源、工商管理、行政管理等相关专业，本科及以上学历；2年以上行政类工作经验；
2、服务意识强，良好的沟通能力，耐心细致，富有责任心，团队协作意识较强；
3、诚实可信、敬业勤奋、亲和力强、工作计划性及条理性强，具有开拓精神和团队精神。
福利待遇
极具行业竞争力的薪酬：针对岗位类别分别设置了不同的薪酬制度；
丰富的奖金：年中、年终奖、绩效奖金、优秀奖金等；
爆棚的福利：五险一金、定期体检、节假日福利、生日福利、高温补贴、学历补贴、工龄补贴、工牌福利、带薪年假、餐费补贴等；
升职加薪：提供专业培训、考察机会，广阔通畅的晋升渠道。